90后实习生拒订盒饭引争议

　　90后实习生拒帮领导订盒饭引热议

90后实习生拒帮领导订盒饭引热议

　　近日，后实盒饭有网友微博讲述90后实习生拒绝帮领导订盒饭的习生故事，引发微博对新一代实习生职场表现的拒订广泛争议。微博称，引争议在开策划会时，后实盒饭央视某主任交代某实习生开完会给大家订盒饭，习生他请客；而实习生却当场拒绝：“对不起，拒订我是引争议来实习导演的，这种事我不会做的后实盒饭”。不少人认为这是习生一种不懂职场、目无尊长的拒订表现，也有人认为这是引争议拒绝职场“陋习”，彰显独立人格。后实盒饭

热议

　　暴走如来佛：#实习生拒订盒饭引争议#实习生该帮订盒饭吗 不该。习生各人有各人的拒订三观，这个不愿意因为他就没想转正何苦在这跟你五讲四美三热爱呢，当场肯定有其他人立刻打鸡血跳出来说我来定就行了呗。

　　林小默同学：#实习生拒订盒饭引争议#实习生该帮订盒饭吗 该 我擦类，帮忙订个饭呗，谁刚工作的时候不是在打杂，谁在基层混不是在打杂，尼玛...你就算干到总经理了还不是要给董事长打杂。

　　奚康康_kang：#实习生拒订盒饭引争议#实习生该帮订盒饭吗？ 该！ 实习的时候是扫地、端茶倒水过来的！实习也是一个学习的过程，多做、多问，领导安排的工作就是分内的工作；在我们公司，岗位职责里的最后一条都是“领导安排的其他工作”！

　　Mrs薇罗妮卡：#实习生拒订盒饭引争议#实习生该帮订盒饭吗 不该 领导的优越感都是下属惯出来的，帮订盒饭没什么，客客气气请人帮忙。如果说到应该不应该，没有谁天生就应该怎么怎么样的！

　　小牛奶的微波炉：#实习生拒订盒饭引争议# 实习生也是人啊， 不能欺负别人新来的！这说明公司负责人没有制定制度的习惯和尊重人性的态度。 你如果要求员工订盒饭，那你就要写在公司的规章制度上，从老板到员工每人轮一次。比如有些公司规定每人轮流打扫公司卫生，轮流换饮水机等等。21世纪要平等对待员工。

　　阿喵_山大王一生推：那个实习生该不该订盒饭，说不该的大概都是没实习过或者家里有关系的吧？既然是实习肯定不单单是让你去学习业务的啊，也要学习在工作中怎么和同事和前辈相处→_→前辈的本意是想让你尽快融入这个集体的，你这样丢一句中二给谁看啊→_→

　　边缘孤侠：实习生不帮助领导定盒饭有自己的想法，实习是临时性的，或许也不是自己想要从事的工作，不愿自尊受挫，也是可以理解的。只是将来走向社会的时候，能够善于和领导打交道的人，基本上属于进步比较的快的人。

(责任编辑：综合)